新卒紹介ブログ第４２弾　23新卒も大募集中！！

こんにちは！ 株式会社ひまわりの太田です。 今日は放課後等デイサービス大垣の新卒紹介をいたします。 第42弾です！！ ☆放課後等デイサービス大垣の特徴☆  大垣では療育の中にプログラミングを取り入れています。ひまわりではプロスタキッズというプログラミング教室も運営しており、そちらから一部のカリキュラムを放デイでも活用しています。 プログラミングを行うためのタイピングの基礎訓練から行っています。最初は5分で1000文字程しか打てなかった1年生の児童も、ひと月ほどすると2000文字を超えるような成果をあげています。 ☆新卒の紹介☆ 今回は大垣で活躍してくれている前田さんの仕事紹介をします。 入社して２ヶ月が経とうとしています。送迎や保護者さんとも対応は一人でも対応をできるようになってきています。 前田さんには今週も支援中にスタッフに指示を出すことにもチャレンジしてもらっています。 全体の流れを把握して、さらにスタッフの行っていることも把握をしながら行うので、難しいこともありますが、まずは質より量！！失敗しても自分がしっかりと指示を出すことが大切になってきます。 前田さんからは「まだまだ、自信を持って指示を出すことができませんが、事前に準備をすることで、支援中の流れ、何をしなければいけないかを理解することができるようになってきています。なので、少しずつ指示も自信を持って出せるようにチャレンジします。」と言ってくれています。 間違ってもまずは指示出して、失敗してすることで次の改善につながります。何もしなければ失敗もしませんが、改善もありません。 失敗をして改善をしていく、それがひまわりの文化でもあります。 前田さんも新しいことにチャレンジして、失敗して、改善する。 これからの前田さんの成長に期待します！！   ひまわりでは環境整備に会社を上げて取り組んでいます。 「仕事をやりやすくする環境を整え備えること」に力を入れて日々業務改善をおこなっています。 そう言った日々のちょっとした改善が今のひまわりに根付いてきています。 詳しくは会社説明会で、お話させていただきます。   ☆説明会に参加された方からの感想☆ 本日は23新卒の会社説明会に参加された学生の方からの感想を掲載させていただきます。 会社説明会に参加されたAさんからの感想 「ひまわり」という名前やマイナビに載っている社員さんの笑顔が素敵で、とても雰囲気がよい会社だと思っていました。今回、説明会に参加して、明るい笑顔、元気、素直さを大切にしていると知って、ますます興味を持ちました。社長さんが年に1つや2つ新しい事業を始めてるとお聞きして、向上心や行動力がある会社だと思いました。新入社員さんには、マンツーマンで、なんでも聞けるような体勢が不安なことやわからないことがあった時に相談しやすい仕組みでとてもいいことだと思いました。プログラミングについても、1から丁寧に教えていただけると聞き、安心しました。今回の説明会に参加して、よりインターシップに参加したいという気持ちが強くなりました。お忙しい中、説明会を開いてくださり、ありがとうございました。」との感想もいただいております。   少しでも興味を持たれた方はひまわりの会社説明会に参加していただけると、ひまわりが行っている事を、具体的に知っていただけると思います。 毎週、月、水、金に会社説明会を開催しておりますので、是非参加してください。 ひまわりの会社説明会では社長の田原から直接ひまわりについてお話をする時間があります。 また、実際に働いている社員にも現場でのお話などを一緒にお話できるお時間をつくらせていただいております。 ひまわりの会社説明会に、少しでも興味が出てきたという方は マイナビからの応募お待ちしております。 5月19日現在 １次選考参加社7名、内定承諾2名となっております。 実際の支援現場での現地会社説明会も実施しています！ 23新卒採用人数は4名となっていますので、早い段階で採用人数に達する可能性もありますので、早めの参加をお待ちしています。 会社説明会のアクセスはこちらから↓↓ https://job.mynavi.jp/23/pc/corpinfo/displaySeminar/index/?optNo=WPEZBC&corpId=225844